Informujemy funkcjonariuszy i pracowników Policji przystępujących do ubezpieczenia grupowego Allianz „NOWY PROGRAM POLICJA 2021” z ochroną od 1 listopada 2021 roku, iż nie obowiązuje karencja za późne przystąpienie tzn. Allianz odpowiada za wszystkie świadczenia od pierwszego dnia ubezpieczenia.

W dniu 11 października 2021 roku w sali konferencyjnej Komendy Wojewódzkiej Policji w Szczecinie odbyło się posiedzenie Zarządu Wojewódzkiego NSZZ Policjantów woj. zachodniopomorskiego. W posiedzeniu wzięli udział posłowie na Sejm RP Klub Parlamentarny Prawo i Sprawiedliwość Leszek Dobrzyński i Artur Szałabawka, Przewodniczący Zarządu Głównego NSZZP Rafał Jankowski, Przewodnicząca Krajowej Komisji Wykonawczej NSZZ Pracowników Policji Bożena Cichorska oraz Komendant Wojewódzki Policji w Szczecinie nadinsp. Tomasz Trawiński. Przedmiotem posiedzenia była realizacja Porozumienia pomiędzy MSWiA oraz FZZ Służb Mundurowych z dnia 24 września 2021 roku oraz aktualne informacje dot. prac nad art. 15a ustawy o zaopatrzeniu emerytalnym funkcjonariuszy.

Informujemy, iż firma Allianz wprowadza od 1 października 2021 roku nową ofertę ubezpieczeniową NNW dla dzieci oraz dorosłych członków rodzin funkcjonariuszy i pracowników Policji.

Zachęcamy do skorzystania z oferty.

24 września br. podczas briefingu prasowego poinformowano o podpisaniu porozumienia pomiędzy Ministerstwem Spraw Wewnętrznych i Administracji a związkami zawodowymi służb mundurowych. – Przekazujemy funkcjonariuszom dobre informacje. Osiągnęliśmy porozumienie, które w sposób istotny polepszy ich sytuację finansową – powiedział minister Mariusz Kamiński. O podpisaniu porozumienia poinformował także wiceminister Maciej Wąsik oraz w imieniu strony związkowej Rafał Jankowski – przewodniczący Zarządu Głównego Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego Policjantów.

W dniu dzisiejszym (21 września 2021 r.) podczas specjalnie zwołanego w tym celu posiedzenia, Zarząd Główny NSZZ Policjantów zatwierdził propozycje przedstawione przez wiceministra Macieja Wąsika na spotkaniu ze związkami zawodowymi reprezentującymi funkcjonariuszy służb mundurowych w dniu 20 września 2021 r. Ta decyzja stwarza warunki do pełnej realizacji Porozumienia sprzed trzech lat oraz otwiera możliwość zaprojektowania  dalszych działań i rozwiązań prawnych pozwalających na wprowadzenie zmian w obszarze pragmatyki służby, świadczeń o charakterze socjalnym a także systemowego wzrostu uposażeń.

Podwyżka o 677 zł brutto wraz z nagrodą roczną, co daje kwotę 500 zł „na rękę” od 1 stycznia 2022 roku, awanse w ramach podwyższenia grup zaszeregowania dla funkcjonariuszy na najniższych etatach, odmrożenie funduszu nagród na poziomie 5,4 proc. w tym roku i 2,7 proc. w 2022 roku – to główne propozycje przedstawione przez wiceszefa MSWiA Macieja Wąsika podczas poniedziałkowego ( 20 września br.) spotkania ze stroną związkową. Propozycje resortu zostaną teraz przeanalizowane przez władze związków zawodowych poszczególnych formacji.

14 września 2021 r. w Warszawie odbyło się posiedzenie Zarządu Głównego NSZZ Policjantów. Zgodnie z wcześniejszą zapowiedzią porządek obrad podporządkowano ocenie propozycji przedstawionych przez resort w dniu 13 września 2021 r. w zakresie wypełnienia zobowiązań zawartych w Porozumieniu z roku 2018.

10 września 2021 r. w podwarszawskich Otrębusach odbyło się zwołane w trybie pilnym posiedzenie Zarządu Głównego NSZZ Policjantów.

Całość obrad podporządkowano kwestii realizacji Porozumienia z dnia 8 listopada 2018 r. w zakresie Programu Rozwoju na lata 2022 – 2025, z uwzględnieniem wzrostu uposażeń policjantów.